Handicap en entreprise

Concevoir la politique Handicap et gérer les situations de handicap au travail

Descriptif

Vous êtes en charge de déployer la politique handicap au sein de votre établissement, vous êtes référents handicap et amené à accompagner les professionnels en situation de handicap….Une mission qui ne s’improvise pas ! Cette thématique à par entière dans le champ de la gestion des ressources humaines nécessite une culture du handicap dans un contexte professionnel et de maitriser les dispositifs et les acteurs qui vous permettront de prendre en charge cette fonction.

Maitriser la législation autour du handicap en entreprise• Diagnostiquer, concevoir et déployer sa politique handicap • Collaborer avec les partenaires externes et internes potentiels et obtenir les aides conditionnelles• Maitriser et coordonner l'emploi des collaborateurs en situation de handicap

Identifier les différents types de handicap • Connaître le cadre réglementaire du handicap • Repérer et gérer les situations de handicap au travail

Durée
2 jours
Public
Référent handicap, service RH, prévention, direction
Prérequis
Aucun prérequis
Effectif
Groupe de 6 à 8 personnes
Éligible cfp
Oui
Intervenant
Carine Chamfrault
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